Kurset for dig, der er digital mødeleder eller underviser
Facilitering af
onlinemøder
- Jeg mangler respons fra deltagerne på videomøderne og har oplevelsen af at tale ud i det tomme rum
- Vi får planlagt, ordnet og aftalt, men får slet ikke skabt plads til refleksion og fordybelse, når vi mødes online.
- De virtuelle møder er kedelige! Ord, ord, ord og alt for mange powerpoints med for meget tekst
- Møderne er ’kolde’, tonen er hårdere, og der strømmer ikke meget kollegial venskabelighed ud gennem skærmen
- Jeg hader at facilitere virtuelle møder. De koster alt for meget energi for mig – og giver ingen energi til deltagerne
Kan du genkende det?
Kurset er til dig, der er
- Projektleder, som mødes online med projektteamet og andre interessenter
- Leder, som har medarbejdere på forskellige adresser (distanceledelse)
- Intern konsulent, som holder onlinemøder med forskellige samarbejdspartner fra andre organisationer
- Selvstændig rådgiver/konsulent, som leder videomøder med dine kunder
- Medarbejder i en international virksomhed, der holder møder med kollegaer i andre lande
- Underviser eller oplægsholder, som skal lave workshops og læringsforløb online.
På kurset lærer du at
- skabe engagement på videomøderne, så folk byder ind og tager ansvar
- gøre møderne mere visuelle og involverende ved at bruge visuelle templates og digitale ’whiteboards’, hvor I kan arbejde sammen
- skabe og vedligeholde de sociale relationer og empatien i gruppen, så tonen ikke bliver for hård og upersonlig
- styre en god dialog, der hverken bliver til kaos (alle taler i munden på hinanden) eller en-vejs kommunikation (der er ingen respons, vi skiftes bare til at levere en status eller et oplæg)
- sætte vidensdeling processer i gang online, som skaber refleksion og faglig fordybelse
- samle op på samtaler i grupper og afslutte onlinemøderne på en måde, så deltagerne har lyst til at komme igen.
Kort sagt: At lede virtuelle møder, som dine kollegaer vil elske.
Dette får du på kurset
Online kursus
4 moduler à 2 ½ time
Inklusiv Playmakers håndbogen, Facilitering af onlinemøder.
Modul 1
Sådan skaber du kontakt og får feedback på onlinemødet
- Hvorfor du ikke bare kan gøre, som du plejer
- De 5 vigtigste principper ved onlinemøder
- Hvordan får du feedback fra dine deltagere undervejs?
- Hvordan aflæser du dine deltagere online?
- Hvordan skaber du gode relationer online?
Modul 2
Sådan styrer
du dit onlinemøde
Gruppearbejde og summemøder online – hvordan gør du?
- Skab orden i kaos: Dette skal du selv have styr på. Dette skal dine deltagere have styr på
- Forberedelse, forberedelse, forberedelse
- Formål, agenda og uddeling af roller
- Lær at håndtere skift på mødet – f.eks. mellem plenum og breakout rooms
- Den tydelige onlinefacilitator
Modul 3
Skru op og ned: Sådan fremstår du professionelt på skærmen
Sådan kommer du ind i rollen: Dig som online facilitator
- Fremtræd professionelt og troværdigt
- Undgå Onslow-fælden
- Sådan bliver du en TV star på kort tid
- Det skal du vide om, hvordan du virker online
- Hvad skal du skrue op og ned for på skærmen
Modul 4
Sådan skaber du refleksion, videndeling og faglig fordybelse
- Kend de online værktøjer som inviterer til videndeling og erfaringsudveksling, og hvordan du bruger dem optimalt
- Afprøv videndelings værktøjer i praksis
- Spørgsmålstyper til at styre online refleksion og perspektivering
- Pixi-modellen til selv at oversætte dine yndlings processer til online formatet
Playmakers håndbog
Facilitering af onlinemøder
98 sider med viden og værktøjer. Den indholder følgende:
1. Det tomme rum
2. Vi mangler online kage
3. Kaos!
4. Undgå Onslow-fælden
5. Stram op!
6. Gør det visuelt
7. Den digitale værktøjskasse
Kurset,paperbackog e-bog
Facilitering af onlinemøder
-
Kursus, 109 siders paperback og e-bog
-
Kursusmoduler:
-
1. Sådan skaber du kontakt og får feedback på onlinemødet
-
2. Sådan styrer du dit onlinemøde
-
3. Sådan gør du dine møder mere visuelle
-
4. Skru op og ned: Sådan fremstår du professionelt på skærmen
Kurset og e-bog
Facilitering af onlinemøder-
Kursus og 109 siders e-bog
-
Kursusmoduler:
-
1. Sådan skaber du kontakt og får feedback på onlinemødet
-
2. Sådan styrer du dit onlinemøde
-
3. Sådan gør du dine møder mere visuelle
-
4. Skru op og ned: Sådan fremstår du professionelt på skærmen
Paperback og e-bog
Facilitering af onlinemøder-
109 siders paperback og e-bog
Datoer
Facilitering af onlinemøder
Efterår 2021
- Mandag d. 13. september kl. 9 - 11.30
- Tirsdag d. 14. september kl. 9 - 11.30
- Mandag d. 4. oktober. kl. 9 - 11.30
- Tirsdag d. 5. oktober kl. 9 - 11.30
Hvor mødes vi?
Online! Vi mødes i programmet Zoom (du får et link tilsendt)
Underviser
Katrine Kent
Katrine er en erfaren IAF certificeret facilitator, som bl.a. underviser i faciliteringsmetoder og -værktøjer på Playmakers kurser og uddannelser. Hun har undervist og faciliteret processer i hele Danmark, men også i Asien, Afrika og Sydamerika. Hendes globale opgaver har givet hende erfaring med onlinemøder med kunder og samarbejdspartnere på tværs af kulturer, og i det sidste år har hun særligt nørdet med onlinefacilitering i teori og praksis.
Katrine er cand.mag. i psykologi og dansk og har stor erfaring med gruppedynamikker og deltagerinvolvering.
Deltagere
Super godt og udbytterigt 🙂
“Kurset har allerede ført til, at jeg gør tingene anerledes. Jeg er f.eks. startet på drejebogen til et vigtigt kick of møde i slutningen af måneden, og så har jeg implementeret flere af de værktøjer jeg fik, i det træningsmateriale jeg er igang med at udvikle.”
Sussi Hammer,
Senior Process Specialist, Siemens Games Renewable Energy
jeg er gået beriget fra hver undervisning
“Det allermest udbytterige, var – ud over selv at få afprøvet nogle af værktøjerne – den store interaktionen undervejs med de andre kursister + læringsgruppen.
Jeg vil faktisk sige, at jeg har fået et netværk, jeg kan bruge efterfølgende.
Før kurset tænkte jeg på, om kurset blot ville være en gentagelse af bogen, men det føler jeg ikke.”
Mette Louise Hersling,
HR konsulent, Hedensted Kommune
"Min største indvending var, om det ville blivepraksisnært nok? Og det blev det ... 😉
“Jeg har nærmest lukket ned fra et modul og direkte overført til næste dags møde…
Jeg tænker meget mere om at tilrettelægge og afvikle, så engagement og deltagelse bliver så optimal som muligt. Især hvad angår møder/workshops, som skal forudsætter facilitering. Og så tør jeg mere … altså teste, prøve noget, ‘lege’ med de nye muligheder.”
Rikke Hovgaard,
Organisationskonsulent, Holbæk Kommune
“Udbytterigt, konkret og motiverende"
“Kurset har ført til at jeg allerede nu kører onlinemøderne anerledes. Jeg har fået konkrete værktøjer og opmærksomhedspunkter, som jeg allerede har prøvet af. Sammenlignet med andre kurser er jeg især vild med jeres “walk the talk” – hele vejen igennem afspejler kurset brugen af de værktøjer, som I lærer os deltagere. Det virker. Og virker nu efter 4 moduler inspirerende og opmuntrende til at gå i gang med at bidrage til flere udbytterige møder på skærmen.”
Githa Rasmussen,
CA Karrierepartner og a-kasse
"Jeg kan mærke, at jeg føler mig godt rustet...
…til den virtuelle verden, og det smitter af på møderne. Møderne er blevet bedre rammesæt, og gjort mere levende. Kurset har været SÅ godt. Utroligt spændende med mange gode tips og tricks, og en super god struktur på dagene. Jeg er meget begejstret.”
Bettina Maindal, Udviklingskonsulent, Aarhus Kommune
Jeg er super glad for kurset og anbefaler det alle steder 🙂
“Og investeringen har allerede ‘betalt sig’.
Jeg føler mig bedre klædt på til et nyt projekt, hvor jeg skal lede et team, der sidder i forskellige lande.”
Marianne Bigum, Seniorkonsulent (ingeniør) Rambøll
"Dette kursus gjorde det hele helt ukompliceretog endda med ganske få remedier.
“
Før kurset var jeg bange for, om det blev for kedeligt, fordi der ikke ville være den samme kontakt med de øvrige deltagere, eller fordi jeg ikke ville få taletid og svar på mine spørgsmål.
Det blev heldigvis gjort fuldstændig til skamme.
Jeg var også lidt bange for, at kurset måske ikke ville ramme mit behov helt. Men det gjorde det bestemt.
Jeg har fået masser gode ideer. Det var så spændende og lærerigt. Dejligt at være sammen med andre der brænder for det samme”
Joan Bendiksen,
Arbejdsmiljøkonsulent, Albertslund kommune
